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樂(lè)山馬邊:多舉措織密換屆“防護(hù)網(wǎng)”
2023年07月10日 10:47 來(lái)源:中新網(wǎng)四川 編輯:曹惠君

  中新網(wǎng)四川新聞7月10日電 (劉剛 袁慶)今年以來(lái),樂(lè)山市馬邊彝族自治縣把扎實(shí)開展換屆“回頭看”工作作為抓實(shí)換屆“后半篇”文章的重要抓手,深入全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行和干部隊(duì)伍建設(shè)情況,對(duì)縣委管理班子和干部進(jìn)行精準(zhǔn)“畫像”,綜合研判并及時(shí)梳理解決存在的問(wèn)題,確保全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子運(yùn)行高效、群眾反響積極、干部工作熱情。

  精密安排部署強(qiáng)基礎(chǔ)。結(jié)合工作實(shí)際,精心制定調(diào)研方案,按照集中調(diào)研、成果匯總、問(wèn)題反饋、結(jié)果運(yùn)用的程序步驟,從縣委機(jī)關(guān)抽調(diào)綜合素質(zhì)高、熟悉組織人事業(yè)務(wù)、責(zé)任心強(qiáng)的骨干力量32人,組建8個(gè)調(diào)研組,對(duì)15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)114個(gè)村(社區(qū))開展“解剖麻雀”式調(diào)研,推動(dòng)部機(jī)關(guān)全員“走出去”調(diào)研、“近距離”了解換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)情況;明確主要任務(wù),找準(zhǔn)工作發(fā)力點(diǎn),重點(diǎn)了解換屆后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)、日常運(yùn)轉(zhuǎn)、存在的問(wèn)題等,重點(diǎn)了解班子成員及其他科級(jí)干部政治素質(zhì)、脾氣性格、特點(diǎn)特長(zhǎng)、工作實(shí)績(jī)、問(wèn)題和不足等情況;分類別對(duì)科級(jí)干部綜合素質(zhì)按成熟度進(jìn)行排序,并向組織負(fù)責(zé)任的推薦優(yōu)秀后備干部。

  緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)嚴(yán)過(guò)程。班子能不能、干部行不行,要采取“聽、評(píng)、看”的方式進(jìn)行“精準(zhǔn)把脈”。調(diào)研組在指定范圍內(nèi)開展個(gè)別談話,重點(diǎn)掌握階段性工作任務(wù)完成情況、謀劃推動(dòng)工作成效、抓工作落實(shí)的力度和舉措等,全面了解鎮(zhèn)村班子運(yùn)行和干部工作表現(xiàn)情況;民主評(píng)議過(guò)程中引入政治素質(zhì)正反向測(cè)評(píng),科學(xué)設(shè)置評(píng)議指標(biāo),力戒評(píng)議“走過(guò)場(chǎng)”。創(chuàng)新開展一線“點(diǎn)評(píng)”,既聽“干了什么”,也看“干成了什么”;個(gè)別談話和民主評(píng)議結(jié)束后,調(diào)研組迅速提取掌握的一線情況,分赴項(xiàng)目建設(shè)一線、分管工作實(shí)地、包聯(lián)村居和群眾,查實(shí)找準(zhǔn)問(wèn)題,對(duì)村“兩委”班子和成員履職情況逐一進(jìn)行“體檢”和“問(wèn)診”,全面摸清村“兩委”班子運(yùn)行、干部履職情況。

  強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用增實(shí)效。在研判過(guò)程中堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,通過(guò)工作組初步研判—組織部門綜合研判—常委會(huì)專題研判的方式,突出從“班子運(yùn)行順不順、工作能力強(qiáng)不強(qiáng)、精神狀態(tài)好不好、群眾反映怎么樣、矛盾問(wèn)題有沒(méi)有”五個(gè)方面著手,對(duì)存在突出問(wèn)題的班子和干部,有針對(duì)性地提出加強(qiáng)改進(jìn)的意見建議,推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子不斷適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展需要;加強(qiáng)調(diào)研結(jié)果運(yùn)用,深入扎實(shí)抓好問(wèn)題整改,形成“五個(gè)一批”調(diào)研成果,即一批表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕干部和專業(yè)干部建檔入庫(kù)、一批工作實(shí)績(jī)突出的干部重點(diǎn)培養(yǎng)、一批有潛力的干部點(diǎn)名調(diào)訓(xùn)到黨!俺潆娞崮堋薄⒁慌忻珙^性傾向性問(wèn)題的科級(jí)干部及時(shí)談話提醒、一批群眾意見較大和工作能力及作風(fēng)存在問(wèn)題的干部予以調(diào)整交流,切實(shí)推動(dòng)干部能上能下,持續(xù)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。(完)

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