中新網(wǎng)四川新聞8月23日電 (劉剛 羅德勇)近年來，樂山市馬邊彝族自治縣深入實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，堅(jiān)持“精準(zhǔn)引才和本土育才”同向發(fā)力，持續(xù)營(yíng)造良好的人才發(fā)展環(huán)境，不斷推動(dòng)人才工作高質(zhì)量發(fā)展。

　　精準(zhǔn)施策引才，打造“人才高地”。落實(shí)教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域人才振興“九條措施”政策，設(shè)立1000萬元教育發(fā)展基金和1000萬元人才發(fā)展資金，出臺(tái)《馬邊彝族自治縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)人才集聚十條措施》等制度，構(gòu)建了完善的人才政策支撐體系，增強(qiáng)人才政策“磁吸效應(yīng)”。近兩年來，引進(jìn)各類急需緊缺人才600余名，柔性引進(jìn)各類碩士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)職稱及以上人才20余名，為推動(dòng)全縣各行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了“人才動(dòng)能”。

　　搭建平臺(tái)育才，激活“人才動(dòng)能”。深化“1+10+N”的“院校地企”人才合作模式，創(chuàng)建馬邊首個(gè)鄉(xiāng)村振興博士服務(wù)站、彝茶研發(fā)中心等創(chuàng)新平臺(tái)；創(chuàng)新開展干部人才培育“鍛刀行動(dòng)”，分層分類搭建“馬邊干部大講堂”、演講比賽、公文寫作比賽等鍛煉平臺(tái)，加大人才培育力度；深入實(shí)施鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)“頭雁”工程，完成村“兩委”干部“全覆蓋”兜底培訓(xùn)500余人次，農(nóng)村家庭能人培訓(xùn)7000余人次，為鄉(xiāng)村振興提供了堅(jiān)實(shí)的人才保障。

　　優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，用心用情留才。健全黨委聯(lián)系服務(wù)專家制度，落實(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系服務(wù)專家人才工作機(jī)制，常態(tài)化開展“專家人才大走訪”活動(dòng)，定期舉辦國(guó)情研修班、英才聯(lián)誼等活動(dòng)，激發(fā)廣大人才的奮斗精神和創(chuàng)新活力；高質(zhì)量打造“人才公寓”和“人才之家”，全面落實(shí)“馬邊英才卡”政策待遇，著力構(gòu)建“尊重人才、愛護(hù)人才、厚待人才”的良好環(huán)境，讓人才享受更多優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷增強(qiáng)他們的獲得感、幸福感和滿意度。(完)