中新網(wǎng)四川新聞8月28日電 (劉剛 翟曉軍)近年來(lái)，樂(lè)山市沙灣區(qū)堅(jiān)持在管理機(jī)制、生活保障、日常關(guān)懷、正向激勵(lì)上深度發(fā)力，加強(qiáng)對(duì)援彝干部的關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛(ài)，確保援彝干部扎根彝區(qū)，全身心投入幫扶工作。

　　注重政治引領(lǐng)，增強(qiáng)使命感。成立對(duì)口幫扶工作組臨時(shí)黨支部，分片區(qū)設(shè)置5個(gè)黨小組，統(tǒng)籌管理援彝干部，并分別與派員單位、受援部門、受扶鎮(zhèn)村黨組織結(jié)對(duì)共建，共形成112對(duì)幫扶對(duì)子，切實(shí)凝聚黨建合力；制定出臺(tái)沙灣區(qū)《援藏援彝干部人才管理辦法》等，明確援彝干部日常管理、服務(wù)保障、考核激勵(lì)等各項(xiàng)要求，進(jìn)一步激發(fā)援彝干部工作激情。

　　注重正向激勵(lì)，提升成就感。堅(jiān)持把援彝一線作為培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部的重要渠道，統(tǒng)籌安排援彝干部到受援單位重要崗位鍛煉，并實(shí)行援彝干部跟蹤管理機(jī)制，對(duì)援彝工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀、實(shí)績(jī)突出的援彝干部，優(yōu)先評(píng)先評(píng)優(yōu)、職級(jí)晉升、提拔任用，激發(fā)援彝干部實(shí)干擔(dān)當(dāng)、沖鋒在前。近年來(lái)，先后提拔重用19人，晉升公務(wù)員職級(jí)、事業(yè)人員職員等級(jí)、專技等級(jí)共54人。

　　注重關(guān)心關(guān)懷，提高安全感。建立“縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)+組織部門+派員單位+工作組+臨時(shí)黨支部”的“五對(duì)一”聯(lián)系制度，分批分層開展走訪調(diào)研和談心談話，加強(qiáng)援彝干部個(gè)人及家庭生活問(wèn)題需求收集，協(xié)調(diào)解決援彝干部子女就學(xué)、配偶工作調(diào)動(dòng)事宜；認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)援彝干部有關(guān)政策待遇，全區(qū)每年落實(shí)經(jīng)費(fèi)200余萬(wàn)元，全力保障援彝干部生活待遇，進(jìn)一步激發(fā)援彝干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。(完)