中新網(wǎng)四川新聞12月13日電 (王宇洋)近日，順慶區(qū)教科體局發(fā)布消息稱，今年來，順慶區(qū)先后召開區(qū)政府教育督導(dǎo)委員會(huì)成員聯(lián)席會(huì)議、研討會(huì)、啟動(dòng)會(huì)、推進(jìn)會(huì)、總結(jié)會(huì)等會(huì)議，全面推進(jìn)全區(qū)中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估各項(xiàng)工作任務(wù)，通過自查自評(píng)、互聯(lián)網(wǎng)+滿意度調(diào)查、任期年度工作評(píng)價(jià)、任期目標(biāo)評(píng)價(jià)、實(shí)地綜合督導(dǎo)評(píng)估等方式，核查學(xué)校在“黨的建設(shè)、立德樹人、學(xué)校治理、教師工作、規(guī)范辦學(xué)、安全衛(wèi)生、滿意度、任期效能”等8個(gè)維度政策執(zhí)行、活動(dòng)開展情況。
今年1月起《四川省中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估實(shí)施辦法》正式施行。作為“中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估國(guó)家試點(diǎn)縣(市、區(qū))”，南充市順慶區(qū)積極探索任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估的“順慶經(jīng)驗(yàn)”和“順慶做法”，務(wù)實(shí)、有序、高效推進(jìn)各項(xiàng)試點(diǎn)工作落地落實(shí)，實(shí)現(xiàn)教育督導(dǎo)“督事”與“督人”協(xié)同發(fā)展、雙頻共振，有效破解學(xué)校發(fā)展難點(diǎn)、堵點(diǎn)問題，助力區(qū)域教育高質(zhì)量發(fā)展。
據(jù)介紹，順慶區(qū)采用“互聯(lián)網(wǎng)+實(shí)地”問卷調(diào)查方式，收集教職工、學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)人士網(wǎng)絡(luò)問卷3800余份，收集學(xué)生實(shí)地問卷300余份，收集問卷結(jié)果共8.36萬余條；組建由責(zé)任督學(xué)、教育行政干部、名優(yōu)校長(zhǎng)、教研員等教科研多方參與的督導(dǎo)評(píng)估專家團(tuán)隊(duì)，通過召開預(yù)備會(huì)議，審讀各校(園)長(zhǎng)《任期履職情況工作報(bào)告》《任期(五年)績(jī)效目標(biāo)規(guī)劃書》、分析學(xué)�；ヂ�(lián)網(wǎng)+滿意度調(diào)查情況，初步建立“三張清單”(典型經(jīng)驗(yàn)清單、問題清單和意見建議清單)；制作《工作手冊(cè)》，細(xì)化工作方案、工作流程圖、訪談?dòng)涗洷�、工作紀(jì)律等內(nèi)容；督導(dǎo)組綜合實(shí)地督導(dǎo)評(píng)估收集的信息和專家組合議意見，以及股室任期年度工作評(píng)價(jià)、任期目標(biāo)評(píng)價(jià)、互聯(lián)網(wǎng)+滿意度調(diào)查結(jié)果等，形成“一人一校一報(bào)告”8份，督導(dǎo)通報(bào)1份，總結(jié)報(bào)告1份，督導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào)1份……一組組數(shù)據(jù)，是順慶交出的亮眼成績(jī)單。
回顧今年成績(jī)，做好頂層設(shè)計(jì)，構(gòu)建督導(dǎo)評(píng)價(jià)機(jī)制是重要一步。順慶區(qū)建立由區(qū)政府教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室牽頭，區(qū)人社、區(qū)財(cái)政等部門參與的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，堅(jiān)持“以評(píng)促建、以評(píng)促改、先試先行、且行且改”的工作思路，堅(jiān)持“目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向”的評(píng)價(jià)機(jī)制，為區(qū)域?qū)W校校(園)長(zhǎng)“量身定制”《順慶區(qū)中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估實(shí)施方案》《順慶區(qū)中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估細(xì)則》等文件，形成了《工作規(guī)程》《工作手冊(cè)》等配套文件，明確了年度計(jì)劃、實(shí)施路徑、結(jié)果運(yùn)用等內(nèi)容，并建立“1+3督導(dǎo)評(píng)估模式”，關(guān)注學(xué)校過程發(fā)展和校(園)長(zhǎng)工作績(jī)效，確保督評(píng)工作更全面、更科學(xué)、更合理。
與此同時(shí)，順慶區(qū)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，強(qiáng)化督導(dǎo)結(jié)果運(yùn)用，采取精神鼓勵(lì)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等舉措，樹起正向激勵(lì)“風(fēng)向標(biāo)”，將督導(dǎo)結(jié)果在全區(qū)進(jìn)行書面通報(bào)；召開順慶區(qū)2023年校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估總結(jié)會(huì)，通報(bào)督導(dǎo)結(jié)果，為獲“優(yōu)秀”等次頒發(fā)獲獎(jiǎng)證書，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足；將督導(dǎo)結(jié)果作為對(duì)校(園)長(zhǎng)表彰獎(jiǎng)勵(lì)、選拔任用、輪崗交流的重要依據(jù)，將督導(dǎo)結(jié)果作為對(duì)學(xué)校辦學(xué)診斷、資金傾斜等方面的重要參考，督導(dǎo)結(jié)果納入校(園)長(zhǎng)年度績(jī)效量化考核，對(duì)獲得“優(yōu)秀”的校(園)長(zhǎng)予以加分獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)督導(dǎo)結(jié)果為“不合格”的校(園)長(zhǎng)提出調(diào)離、三年不提拔使用、整改等處理意見，并依據(jù)《四川省教育督導(dǎo)問責(zé)實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)處理。
“南充市順慶區(qū)將進(jìn)一步用好‘校(園)長(zhǎng)任期結(jié)束綜合督導(dǎo)評(píng)估’這一督導(dǎo)利器，努力打造成渝地區(qū)順慶教育高地，描繪好新時(shí)代教育督導(dǎo)助力教育高質(zhì)量發(fā)展的新篇章�！表槕c區(qū)教科體局相關(guān)負(fù)責(zé)人說。(完)
