在位于成都市青白江區(qū)成都康佳電子有限公司的電視生產線上，工作人員正在忙碌作業(yè)。 記者 盧春陽 攝

　　1至8月

　　●成都人社部門共幫助192家重點企業(yè)新招募33.42萬人

　　●線上線下開展各類招聘活動2314場

　　●為6.88萬家用人單位提供招募服務，發(fā)布就業(yè)崗位155.47萬個

　　截至目前

　　●共為企業(yè)降本減負87.03億元

　　9月22日8時許，張博倫早早趕到了通威太陽能(成都)有限公司。當天，是他入職該公司的第一天。能找到適合自己的工作崗位，他感到十分滿意和珍惜。

　　同一天，王露霞也起了個大早。前段時間，她在網上投遞了求職簡歷。9月19日零時起，成都全市有序恢復生產生活秩序，王露霞第一時間接到了成都錦華藥業(yè)有限責任公司的面試邀請。收拾一番后，她懷著忐忑而激動的心情，前往該公司參加面試。

　　就業(yè)，一頭連著萬家燈火，一頭連著宏觀經濟。確保就業(yè)大局穩(wěn)定，既關系到千家萬戶的美好生活，又能為經濟運行提供人力供給。在當前經濟恢復的關鍵時點，如何在高效統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展的同時，抓好就業(yè)這件民生頭等大事，努力完成全年經濟社會發(fā)展目標任務？9月22日，記者來到成都市雙流區(qū)、龍泉驛區(qū)，對當地就業(yè)部門、工廠企業(yè)等多方走訪。

　　搭好平臺

　　線上線下2314場招聘活動，支持市場主體穩(wěn)崗拓崗

　　9月22日上午，記者來到成都錦華藥業(yè)時，公司正在對包括王露霞在內的一批應聘者面試。

　　該公司行政人事總監(jiān)劉淑玲介紹，近兩年隨著公司多元化發(fā)展，用工量不斷增加。“今年的用工量同比增加了25%。前段時間，成都全面升級疫情防控措施，我們就通過網絡平臺發(fā)布了招聘信息。隨著生產生活秩序有序恢復，我們第一時間開展了這次面試。”劉淑玲說。

　　除了通過網絡渠道招聘，在補足用工缺口方面，當地就業(yè)部門發(fā)揮了巨大作用�！半p流今天12時開始逐步恢復生產生活秩序，需要招聘的趕快聯(lián)系我發(fā)布招聘信息”，劉淑玲打開手機向記者展示了一條此前雙流區(qū)就業(yè)部門工作人員發(fā)給她的短信。劉淑玲說，雙流區(qū)就業(yè)服務管理局策劃了大量的線上線下招聘活動，為公司招聘員工提供了方便。目前該公司40%的員工是通過就業(yè)部門牽頭舉辦的各項活動招聘來的。

　　政府提供的用工保障，為企業(yè)生產增加了動力。9月初，該公司作為疫情防控白名單生產企業(yè)，組織了122位員工參與到防疫物資的閉環(huán)生產，全力保障疫情防控期間醫(yī)療物資需求。

　　穩(wěn)崗、留工、擴崗，企業(yè)也在通過自身方式努力。

　　當天上午，記者在通威太陽能(成都)公司智能監(jiān)控系統(tǒng)看到，各生產基地的車間干凈明亮，IGV智能搬運機器人來回穿梭忙碌，將生產物料運輸到指定區(qū)域……

　　“今年以來公司一直滿產滿銷，對完成全年目標我們很有信心。”在該公司人力資源部負責人蔣婷看來，穩(wěn)崗促就業(yè)是企業(yè)的社會責任。該公司現(xiàn)有員工4000余名，疫情期間，不僅沒有主動減員，還加大了維持員工隊伍穩(wěn)定的力度。她舉例道：“在閉環(huán)生產期間，公司不僅以200元/天的標準給出勤員工發(fā)放補貼，還組織了各種主題活動，落實落細關心關愛職工各項措施。今年以來，公司通過網絡平臺招聘了100余人，其中一半以上是一線工人�！�

　　成都市人社局就業(yè)處處長唐啟洪說，在今年復雜嚴峻的就業(yè)形勢下，成都綜合施策，支持市場主體穩(wěn)崗拓崗。對重點企業(yè)實施“一對一”聯(lián)絡和24小時用工調度保障；高頻次推進線上線下招聘活動。1至8月，共幫助192家重點企業(yè)新招募33.42萬人，線上線下開展各類招聘活動2314場，為6.88萬家用人單位提供招募服務，發(fā)布就業(yè)崗位155.47萬個。

　　用好“工具箱”

　　穩(wěn)崗返還“免申即享”，靠前服務讓企業(yè)“輕裝前行”

　　9月22日，記者在雙流區(qū)就業(yè)服務管理局見到工作人員黃莉時，她正忙著錄入信息。在她的桌上，擺放著厚厚一疊失業(yè)保險穩(wěn)崗返還補貼相關材料。

　　失業(yè)保險穩(wěn)崗返還補貼，是疫情期間人社部門助力企業(yè)減負紓困的政策舉措之一。

　　“領取補貼，企業(yè)不用跑路�！彪p流區(qū)就業(yè)服務管理局副局長黃昊介紹，為了使這項政策能盡快落地到位，讓企業(yè)應享盡享，就業(yè)部門創(chuàng)新開通了失業(yè)保險穩(wěn)崗返還“免申即享”專用通道，所有辦理程序在網上就可以完成。

　　“公司已經收到了穩(wěn)崗返還補貼5萬多元�！眲⑹缌嵴f，以前領取該項補貼，需要公司先準備好資料，再到就業(yè)部門去申請�！敖衲晡覀儧]有提交任何資料，就業(yè)部門就主動認定我們符合資格，直接將補貼返給了公司�！�

　　劉淑玲還注意到，在就業(yè)部門和各企業(yè)聯(lián)系的微信群里，經常有各種人社惠企政策的講解和宣傳�！坝袝r，就業(yè)部門的工作人員也會到公司來宣講政策，了解我們的需求�！眲⑹缌嵴f。

　　減負政策的落實，增強了企業(yè)和員工生產生活的信心。

　　“我們正抓緊生產，現(xiàn)在每天產能達到400多臺�！�22日下午，記者走進位于龍泉驛區(qū)的領克汽車成都工廠總裝車間，只見17條生產線全線運行，一臺臺運送物料的機器人小車在地面來回穿梭，工人們在工位上有序忙碌。

　　領克汽車成都工廠人才經營部文化培訓負責人姚衛(wèi)介紹，每年9至10月是汽車銷售黃金期，在龍泉驛區(qū)就業(yè)服務管理局的幫助下，工廠在8月底就吸納了近200人入職，滿足了下半年生產需要。此外，工廠還享受了失業(yè)保險穩(wěn)崗返還等各種惠企補貼12萬余元，“這些都讓我們感受到政府對企業(yè)發(fā)展的全力支持，也堅定了公司完成全年生產目標的信心�！币πl(wèi)說。

　　據成都市人社局統(tǒng)計，今年以來，成都積極行動，靠前服務，精準施策，打好“降、緩、返、補、擴”政策組合拳，截至目前，共為企業(yè)降本減負87.03億元。

　　記者 劉春華