四川在線記者 任鴻

　　性騷擾女員工，法院判決賠禮道歉，判決生效后，行為人未履行法律義務(wù)，法院在公告網(wǎng)上將判決內(nèi)容進行公示，并在人民法院報上公布部分裁判文書。這是近日成都市中級人民法院公布了2020年度成都十大典型案例，這起成都地區(qū)受理的第一例明確以“性騷擾損害責(zé)任糾紛”起訴的性騷擾案件入選。

　　【案情回顧】

　　公益組織女員工被理事長性騷擾 

　　女員工徐某曾在公益社會工作服務(wù)中心擔(dān)任項目專員，在溫江區(qū)某工作站從事社工服務(wù)工作。

　　徐某工作期間，公益理事長劉某來到工作站，趁工作站內(nèi)只有徐某和劉某兩人之際，長時間擁抱徐某，徐某掙扎時坐到劉某大腿上，劉某又從背后緊緊抱住徐某的腰部，徐某掙扎脫身。后徐某將此事告知其男友及其他同事，稱其精神上受到了傷害。

　　徐某起訴至法院，認(rèn)為劉某作為機構(gòu)負責(zé)人利用其優(yōu)勢地位實施性騷擾，給自己其精神帶來很大傷害，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)精神損害賠償責(zé)任。

　　成都市武侯區(qū)人民法院經(jīng)審理認(rèn)為，違背他人意愿，以語言、文字、圖像、肢體行為等方式對他人實施性騷擾的，受害人有權(quán)依法請求行為人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。本案中劉某的行為超出了一般性、禮節(jié)性交往范疇，帶有明顯性暗示，違背了徐某的意志，對徐某造成了精神傷害，構(gòu)成對徐某的性騷擾。綜合考慮行為方式和后果，武侯法院判決劉某向徐某當(dāng)面以口頭或者書面方式賠禮道歉。

　　宣判后，徐某、劉某均不服提起上訴，成都市中級人民法院判決駁回上訴，維持原判。判決生效后，因劉某未履行法律義務(wù)，武侯法院在公告網(wǎng)上將判決內(nèi)容進行公示，并在人民法院報上公布部分裁判文書。

　　【典型意義】

　　成都首例案由為“性騷擾損害責(zé)任糾紛”案件

　　性騷擾的受害者絕大部分是女性，性騷擾也是世界范圍內(nèi)的一種法律禁止的違法行為。工作場所的性騷擾不僅侵犯婦女的人格尊嚴(yán)，還可能導(dǎo)致婦女在社會經(jīng)濟結(jié)構(gòu)上的弱勢，阻礙了婦女發(fā)揮才能和作出貢獻。2018年12月最高人民法院在《民事案件案由規(guī)定》中增加“性騷擾損害責(zé)任糾紛”案由，為性騷擾受害人尋求司法保護提供了更為明確的法律指引。該案也是成都地區(qū)受理的第一例明確以“性騷擾損害責(zé)任糾紛”起訴的性騷擾案件。

　　今年1月1日起施行的《民法典》在人格權(quán)編中第1010條對性騷擾行為也進行了明確規(guī)定。本案在民法典實施之前作出裁判，主動回應(yīng)了民法典保護婦女權(quán)益的立法精神。