中新網(wǎng)四川新聞4月4日電 (王菲菲)園區(qū)興則產(chǎn)業(yè)興，園區(qū)強則經(jīng)濟強。為扎實做好穩(wěn)定和擴大就業(yè)工作，進一步激活人力資源要素，服務(wù)保障工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工需求，助力產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，廣元市昭化區(qū)近日出臺了《廣元市昭化區(qū)保障工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工十條措施(試行)》(以下簡稱《措施》)。
據(jù)介紹，《措施》適用于昭化區(qū)工業(yè)園區(qū)企業(yè)自主招錄新員工，以及通過人力資源服務(wù)機構(gòu)、駐外農(nóng)民工工作站等人力資源服務(wù)主體，為該區(qū)工業(yè)園區(qū)企業(yè)招引的實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的新員工。
工業(yè)園區(qū)作為產(chǎn)業(yè)集聚的高地和經(jīng)濟發(fā)展的重要增長極�！洞胧窂膬�(yōu)化企業(yè)用工獎補政策、調(diào)動市場要素保障企業(yè)用工、扶優(yōu)做強人力資源機構(gòu)服務(wù)就業(yè)、突出招聘成效促進就業(yè)、加強跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作、實施昭化籍人才“歸雁工程”、擴大企業(yè)見習(xí)活動規(guī)模、儲備人力資源保障用工、鼓勵企業(yè)加強技能人才培養(yǎng)、營造良好用工氛圍10個方面，鼓勵企業(yè)拓寬就業(yè)渠道，把勞動力資源留在本地穩(wěn)定就業(yè)。
對企業(yè)自主招錄員工或通過人力資源服務(wù)主體、招聘會、技能培訓(xùn)等方式保障企業(yè)用工的，該區(qū)給予就業(yè)服務(wù)補助，最大限度引進人才、留住人才、用好人才，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的智力支撐和人才保證。
“就業(yè)是最基本的民生�！闭鸦瘏^(qū)人力資源和社會保障局相關(guān)負責(zé)人介紹，今年以來，該區(qū)緊扣就業(yè)工作的重點、難點和社會關(guān)注點，創(chuàng)新實施服務(wù)保障工業(yè)園區(qū)企業(yè)“十條”硬措施，旨在進一步加強就業(yè)政策的系統(tǒng)集成和協(xié)調(diào)配合，持續(xù)加大援企穩(wěn)崗力度，全力保障工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工。
據(jù)了解，開年以來，昭化區(qū)先后舉辦了“今冬明春”農(nóng)民工就業(yè)暨保障企業(yè)用工專場招聘會、2023年“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月招聘會、2023年拱墅·昭化東西部勞務(wù)協(xié)作暨保障企業(yè)用工專場招聘會、2023年春季退役軍人及軍屬專場招聘會等多場招聘會，昭化區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)還親自帶隊到四川農(nóng)業(yè)大學(xué)“搶”人才。
“今年我們采取‘線上+線下’相結(jié)合的方式舉辦系列招聘活動，效果還是比較好，切實破解了企業(yè)用工難題，同時也化解了返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學(xué)生等找工作的困境，幫助他們在家門口實現(xiàn)就業(yè)�！闭鸦瘏^(qū)就業(yè)服務(wù)中心主任譚書劍介紹。(完)
