中新網(wǎng)四川新聞11月3日電 (劉剛 劉世杰)樂山市馬邊彝族自治縣“彝山人家”，是全市唯一的一個(gè)跨三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大型易地扶貧搬遷集中安置點(diǎn)，安置群眾168戶909人。近年來，“彝山人家”不斷探索創(chuàng)新基層治理管理模式，繪就出了宜居宜業(yè)、和美鄉(xiāng)村的新畫卷。

　　建強(qiáng)黨組織。建立黨建聯(lián)席會(huì)議制度，由搬遷鄉(xiāng)鎮(zhèn)和遷入地鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織定期召開聯(lián)席會(huì)，研究解決安置點(diǎn)后續(xù)治理存在的困難和問題，并制定解決方案和措施；成立“彝山人家”黨支部和工作委員會(huì)，選優(yōu)配強(qiáng)治理干部，制定黨支部運(yùn)行、財(cái)務(wù)管理等8項(xiàng)制度；推行“樓棟型”功能黨組織建設(shè)，由群眾評(píng)選14名樓長(zhǎng)，協(xié)助小區(qū)干部做好日常管理工作，形成三級(jí)聯(lián)動(dòng)的治理格局。

　　構(gòu)建善治體系。探索成立“一委兩站四會(huì)”，統(tǒng)籌社會(huì)工作服務(wù)站、村民議事會(huì)、紅白理事會(huì)等群眾自治組織，創(chuàng)新開展“彝山兒女周末小課堂”和“七彩索瑪花”等志愿服務(wù)活動(dòng)，引導(dǎo)群眾主動(dòng)參與安置點(diǎn)治理；推行精細(xì)化解民憂“3＋4”工作法，用好用活樓長(zhǎng)、治理組長(zhǎng)、黨員、公益性崗位四類人員，實(shí)施積分兌物資的“6＋X”模式，每季度開展五星評(píng)選活動(dòng)，以榜樣力量帶動(dòng)群眾學(xué)習(xí)典型、爭(zhēng)做典型，全面理順安置點(diǎn)的管理秩序。

　　堅(jiān)持共建共治。建成黨群服務(wù)中心、衛(wèi)生院、幼兒園、彝秀車間等，保障群眾就近就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)，打造了15分鐘生活圈，提升群眾融入度、認(rèn)同感；開展移風(fēng)易俗重點(diǎn)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治，健全完善《村規(guī)民約》，設(shè)置“紅黑榜”，成立安置點(diǎn)“德古”調(diào)解協(xié)會(huì)，常態(tài)化開展“最美家庭”和“文明新風(fēng)示范戶”評(píng)選活動(dòng)，樹立了示范典型百余戶，文明村風(fēng)、和美家風(fēng)、淳樸民風(fēng)逐步形成。

　　推動(dòng)務(wù)工就業(yè)。成立“彝山人家”公共就業(yè)服務(wù)站，每月常態(tài)化推送務(wù)工就業(yè)招聘崗位信息，每季度動(dòng)態(tài)更新“五一個(gè)”就業(yè)臺(tái)賬信息；依托光輝村彝繡扶貧車間，培訓(xùn)“繡娘”300余人，帶動(dòng)46人居家就近靈活就業(yè)。投資2000余萬元建成“后扶產(chǎn)業(yè)園區(qū)”，帶動(dòng)60余人實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)；依托浙江越城區(qū)幫扶、峨眉山市對(duì)口援彝等契機(jī)，通過“以工代賑”等方式，面向集中點(diǎn)青年精準(zhǔn)投放就業(yè)崗位400余個(gè)，安置點(diǎn)群眾務(wù)工就業(yè)渠道得到廣泛拓展。(完)