中新網(wǎng)四川新聞5月9日電 (任露瀟)近年來，平武縣總工會以“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人、致富一戶”為目標(biāo)，以職業(yè)技能培訓(xùn)為抓手，聚焦重點(diǎn)群體、創(chuàng)新培訓(xùn)模式、強(qiáng)化資源整合，走出了一條“培訓(xùn)賦能、就業(yè)增收”的高質(zhì)量發(fā)展路徑。通過一系列精準(zhǔn)化、多樣化的技能培訓(xùn)，越來越多的職工實(shí)現(xiàn)了從“無業(yè)可就”到“技能在手”、從“被動等待”到“主動擇業(yè)”的轉(zhuǎn)變，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動能。

　　需求導(dǎo)向：靶向培訓(xùn)破解就業(yè)難題

　　“市場上缺什么技能，我們就培訓(xùn)什么�！逼轿淇h總工會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，始終堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，將職工技能培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)需求緊密結(jié)合。針對轉(zhuǎn)崗待崗職工、農(nóng)民工、困難職工家庭、新就業(yè)形態(tài)勞動者等重點(diǎn)群體，工會深入調(diào)研就業(yè)缺口，開設(shè)了養(yǎng)老護(hù)理、母嬰護(hù)理、羌繡手工、整理收納等實(shí)用課程，形成“培訓(xùn)一人、提升一人、就業(yè)一人”的良性循環(huán)。

　　在2024年開展的養(yǎng)老護(hù)理培訓(xùn)班中，村民王秀芳通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，成功在成都獲得高薪崗位；2025年新開設(shè)的母嬰護(hù)理班，為30余名學(xué)員提供“理論+實(shí)操+案例”三位一體的沉浸式教學(xué)。此外，工會還聯(lián)合企業(yè)開展“訂單式”崗位實(shí)訓(xùn)，餐飲酒店班學(xué)員結(jié)業(yè)就業(yè)轉(zhuǎn)化率達(dá)85%。

　　資源整合：線上線下構(gòu)建全鏈條服務(wù)

　　為了讓培訓(xùn)更具實(shí)效，平武縣總工會不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，搭建起線上線下相結(jié)合的多元化培訓(xùn)平臺。線上，職工可以利用碎片化時(shí)間學(xué)習(xí)理論知識，了解行業(yè)最新動態(tài)；線下，則邀請專業(yè)講師進(jìn)行實(shí)操指導(dǎo)，通過崗位實(shí)訓(xùn)讓職工將所學(xué)知識真正轉(zhuǎn)化為實(shí)際操作能力。

　　平武縣總工會不僅關(guān)注技能傳授，更注重為職工搭建職業(yè)發(fā)展平臺。在師資建設(shè)上，邀請行業(yè)專家、非遺代表性傳承人及高校教師組成講師團(tuán)，確保教學(xué)專業(yè)化；在資源對接上，與成都家政公司、綿陽企業(yè)建立合作，拓寬學(xué)員就業(yè)渠道。這種“工會主導(dǎo)、社會參與、市場運(yùn)作”的模式，形成了技能提升的良性生態(tài)。

　　長效賦能：從技能提升到產(chǎn)業(yè)聯(lián)動

　　技能培訓(xùn)的“溢出效應(yīng)”正在顯現(xiàn)。羌繡班學(xué)員李梅將傳統(tǒng)紋樣融入現(xiàn)代服飾設(shè)計(jì)，其作品通過電商平臺銷往全國；整理收納師培訓(xùn)則為本地家政行業(yè)催生了一大批優(yōu)秀人才。

　　平武縣總工會還建立“培訓(xùn)-就業(yè)-回訪”閉環(huán)機(jī)制，定期跟蹤學(xué)員職業(yè)發(fā)展，并聯(lián)合相關(guān)部門開發(fā)了“非遺工坊”“生態(tài)民宿”等就業(yè)項(xiàng)目。正如工會負(fù)責(zé)人所言：“我們不僅要教會技能，更要讓技能成為職工融入縣域經(jīng)濟(jì)的‘通行證’�！�

　　從深山繡娘到都市護(hù)工，從待業(yè)職工到技術(shù)能手，平武縣總工會以技能培訓(xùn)為支點(diǎn)，撬動了職工群體的職業(yè)轉(zhuǎn)型與人生蝶變�！奥毠ぴ谀睦�，服務(wù)就延伸到哪里；需求在哪里，培訓(xùn)就跟進(jìn)到哪里�！逼轿淇h總工會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步將深化“技能培訓(xùn)+就業(yè)服務(wù)”融合機(jī)制，拓展電商直播、數(shù)字營銷等新興領(lǐng)域課程，通過持續(xù)優(yōu)化技能培訓(xùn)體系，努力讓每一位職工都能擁有一技之長，在新時(shí)代的浪潮中站穩(wěn)腳跟、成就夢想。(完)