中新網(wǎng)四川新聞12月11日電 (劉剛 包翔云)今年以來，樂山市犍為縣圍繞突出抓好高素質(zhì)干部隊伍建設(shè)，不斷優(yōu)化干部“選育管用”工作，推動縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

　　聚焦“政治引領(lǐng)”，以科學(xué)理論“凝心鑄魂”

　　印發(fā)《犍為縣2022年干部教育培訓(xùn)重點項目實施方案》，構(gòu)建“1+N+3”干部教育培訓(xùn)矩陣，開展“固本領(lǐng)路、賦能領(lǐng)軍、創(chuàng)新領(lǐng)跑”三大專題20項培訓(xùn)，開發(fā)“榕下知行”系列8大類133個課程，進(jìn)一步充實完善干部教育培訓(xùn)體系；積極創(chuàng)新干訓(xùn)教育方式，開發(fā)李拔精神“沉浸式”課程《榕德示》，舉辦“金犍講堂”，開展“金犍干部說節(jié)氣、黨課星期天”等活動，推動干部教育培訓(xùn)入腦入心。

　　聚焦“實干爭先”，以自我革命“破冰除弊”

　　印發(fā)《犍為縣干部實干爭先提升專項行動實施方案》，明確“實干、爭先”2類6項35個具體目標(biāo)，全面梳理剛性任務(wù)、重點工作和創(chuàng)先爭優(yōu)目標(biāo)313項，對全縣163個重點項目開展督導(dǎo)督查，對推進(jìn)滯后的20項重點工作實施“嵌入式”跟蹤推進(jìn)，對工作推動不力的3個單位開展蹲點剖析；在重點項目推進(jìn)中抓實干部爭先意識，對重點項目實行“日督查、周調(diào)度、月分析”，將百余名干部放在重大項目指揮部、國有土地征收工作組駐村幫扶等重大項目工作一線，確保重大項目推進(jìn)有條不紊。

　　聚焦“能上能下”，以實干實訓(xùn)“秣馬厲兵”

　　出臺《加強干部隊伍建設(shè)助力縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展八條措施》，樹立“實在、實干、實績”選用導(dǎo)向，在“吃勁崗位”大力選用敢擔(dān)當(dāng)、善作為、群眾公認(rèn)的“好干部”；制定《干部政治素質(zhì)考察評價實施辦法》，暢通“下”的渠道，對重點工作推進(jìn)滯后、在重大斗爭一線經(jīng)不起考驗的領(lǐng)導(dǎo)干部，采取“調(diào)整、免職、約談”的“三個一批”方式處理。(完)